重庆基本工资标准怎么规定的(一)万州区、黔江区、

滁州律师网 www.cz148.net

  重庆基本工资标准怎么规定的(一)万州区、黔江区、涪陵区、渝中区、大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、璧山区、铜梁区、潼南区、荣昌区等23个区及北部新区、万盛经开区职工最低月工资标准为1500元/月，非全日制职工最低小时工资标准为15元/小时。(二)梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月，非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。二、适用范围最低工资标准适用于重庆市辖区内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与其建立劳动关系的劳动者;国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者;依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织、基金会和与其建立劳动关系的劳动者。三、最低工资标准不包括的项目最低工资是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所应该取得的劳动报酬的最低限额，不包括下列各项：(一)加班加点工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件或者特殊工作环境下的津贴;(三)用人单位支付给劳动者的非货币性补贴;(四)法律、法规、规章、政策规定的非工资性劳动保险福利待遇。四、最低工资是指实发还是应发?最低工资是指是应发工资。应发工资和实发工资是两个概念，应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下，用人单位应当支付给劳动者的工资报酬，应发工资不得低于当地的最低工资标准。实发工资是在做了合理的扣除后，实际上发到劳动者手里的工资。如，按规定应由劳动者个人负担的社会保险费、住房公积金、事病假工资扣除等，做了这些合理的扣除后所实发的工资可能低于当地最低工资标准，但这不是不执行最低工资标准。以上就是我们为您整理总结的有关信息，在上文中也回答了重庆基本工资标准怎么规定的，我国的《劳动法》会规定各个城市的最低工资，也是在一定程度上保护了劳动者，为劳动者提供最低的生活保障，那么如果出现有企业不按照规定支付工资，我们也可以通过诉讼的手段进行维权。
  
  
  

·对于很多在外务工的年轻人来说，想要在当地买一套房子是非常不容
      对于很多在外务工的年轻人来说，想要在当地买一套房子是非常不容易的一件事。随着房价物价与日俱增，对于租房的人们来说，可能很多政策都和在当地买房子的人都不一样。针对这一情况，国家特制定了租售同权，那么房子租售同权是什么意思呢?我们将为您做出解答。 一、房子租售同权是什么意思? 《方案...

·解除劳动合同协议书几份和注意事项有哪些
      关于解除劳动合同协议书和注意事项，想必各位都有亲身经历过对吧。特别是对于那些大公司来说，这是必不可少的过程，而往往我们在签这种合同都是马马虎虎，也不清楚究竟需要签几份，有什么用途。在这里给您讲解一下解除劳动合同协议书几份够用的相关知识。一、解除劳动合同协议书几份解除劳动合同证明一...

·企业倒闭对在职工人有何补偿？
      企业倒闭对在职工人有何补偿？企业倒闭对在职工人有何补偿？相信这个问题一直萦绕在广大职工的心中，这个问题关乎到自己的生活，一旦公司倒闭，个人就意味着失业，无法再得到工资。所以您对此一定要有足够的重视，请您仔细看下面文章。一、企业破产，劳动者可以得到以下补偿：1、公司欠劳动者的工资和...

·女员工在哺乳期能否辞退
      女员工在哺乳期能否辞退?女员工在哺乳期公司是不能辞退的，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定，女职工在哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同，是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违反本法规...

·工程质量事故处罚原则是什么?
      工程质量事故处罚原则是什么 为了确保安全和能够投入正常的使用，一般工程项目会有相应的较为严格的质量要求和建设标准。然而实践中也存在不少由于工程项目管理不当、或者材料、施工等不合乎规范，造成工程项目存在着一定程度的安全隐患。出现工程质量事故必然会受到相应的处罚，下面就来了解一下工...

·厂方不续签劳动合同如何赔偿
      劳动合同不续签的赔偿要分情况。劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。若合同期满后，本应签订无固定期限劳动合同，但是公司不续签，属于违法解除劳动合同，需要向劳动者支付赔偿金；若用人单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位对员工还要进行经济补偿；若用人单位...

·辞退60岁以上员工补偿吗
      辞退60岁以上员工补偿吗 一、辞退60岁以上员工补偿吗 《劳动合同法》第46条规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除...

·工程质量事故处理程序包含哪些基本环节？
      工程质量事故处理程序包含哪些基本环节？ 一些建筑企业存在管理不善，对原材料把控不严等问题，如果没有及时整改，就有可能在施工过程中导致工程质量事故的发生。严重的工程质量事故会导致人员伤亡，并造成比较大的经济损失。那么工程质量事故处理程序包含哪些基本环节？下面我们一起跟随我们了解下...

·在我国烟台辞职需要劳动合同么烟台辞职需要劳动合同
      在我国烟台辞职需要劳动合同么烟台辞职需要劳动合同。依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。二、辞职后劳动合同怎么处理依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形...

·拆除工程质量保证措施有哪些
      拆除工程质量保证措施有哪些 在当今这个快速发展的时代，很多老旧的建筑物需要拆除，危险工程将会被一栋栋高楼大厦所取代。除旧换新，促进城市的发展。但是就拆除工作本身而言其实也是很危险的，需要注意很多个方面的问题，保障拆除人的安全。那么就拆除工程质量保证措施而言，切实需要注意的方面有...

·劳动合同即将到期怎么办
      劳动合同即将到期怎么办 劳动合同期满后，劳动者与用人单位双方协商一致，劳动者继续为用人单位提供劳动的，用人单位应当依法与劳动者续订书面劳动合同。续订固定期限劳动合同的，用人单位和劳动者应当在劳动合同期满前一个月协商续订劳动合同;经协商未能达成一致意见的，用人单位或者劳动者可以终止...