一、公立医院医生醉驾是否开除公职?

滁州律师网 www.cz148.net

  一、公立医院医生醉驾是否开除公职?1、只要不是有期徒刑以上和行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，就不会开除公职。《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条 事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。给予开除处分。2、企业员工可被解除合同从法律上讲，如果劳动者因为醉驾被判刑的，用人单位可将此作为将其解雇的理由。同时，这一犯罪记录因为要入个人档案，对醉驾者以后的生活和就业都会产生间接影响，比如再就业被淘汰和将来的贷款受阻等，都会多少有影响。而劳动合同是否可以继续履行，还要取决于用人单位。3、律师或被吊销执业证书律协执业纪律与执业调处表示，故意犯罪受刑事处罚的，其律师执业证书将被吊销。醉驾应属故意犯罪，即驾驶人明知自己喝了酒不能驾车，还驾驶车辆。二、醉驾要判刑吗?《刑法》第一百三十三条之一　在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：(一)追逐竞驶，情节恶劣的;(二)醉酒驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的;(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。根据我国刑法的相关规定，在道路上醉酒驾驶机动车的构成危险驾驶罪，此时需要车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于80mg/100ml的属于醉酒驾驶。因此，只要是机动车驾驶人体内酒精含量大于或者等于80mg/100ml，并且开车上路的，那么就能够依法判刑。公立医院正式属于国家事业单位，事业单位工作的这些工作人员被直接开除公职的都是因为触犯刑法且被判处了有期徒刑以上的刑期。同时，如果该医生是属于私立医院的，民营企业对于涉嫌触犯刑法的员工可以直接开除，也足可见，醉驾本身对自己的工作前途也是有很恶劣的影响的。
  
  
  

·医疗机构与患者在确定医疗事故的损害责任时，难免会产生一些纠纷
      医疗机构与患者在确定医疗事故的损害责任时，难免会产生一些纠纷，而解决这类纠纷最好的办法就是诉讼。但此时当事人就要注意医疗损害责任诉讼时效的问题了，到底医疗损害责任诉讼时效是多久?以下是具体介绍。一、医疗损害责任诉讼时效是多久医疗损害责任纠纷的诉讼时效为3年，从知道或者应当知道权利...

·医疗纠纷的解决办法有哪些
      医疗纠纷的解决办法有哪些？医疗资源分布不均，医疗水平不一致，以及人们的观念还未转变过来等因素导致了我国的医患关系极其紧张，很多医闹、袭击医生的事件时有发生，不得不让人们对医疗系统的发展担忧。医患关系解决不好，可以说是不利于医疗体系的发展的，那么，医疗纠纷的解决办法有哪些？详情参考...

·申请保外就医需要满足哪些条件
      罪犯在监狱服刑期间，不仅可以获得假释、减刑的机会，若生病了的话，则在符合条件规定的情况下，还可以申请保外就医。按照法律中的规定，保外就医属于监外执行的一种，保外就医期间也是要算刑期的。但对保外就医的申请条件作出了限制，那到底申请保外就医需要满足哪些条件呢?我们一起在下文中进行了解...

·核定医药商标使用范围
      核定医药商标使用范围 您肯定都很想知道怎么才能检查医药商标的使用范围呢，关于这个问题，我们我们也是经过大量的搜索探寻，翻阅资料才找到了医药商标的知识，毕竟在中国医药行业是非常受重视的行业，下面我们马上为您介绍核定医药商标使用范围的知识。 为了正确地贯彻执行《商标法》和《药品管...

·一、解除劳动合同医疗补助金怎么领取?
      一、解除劳动合同医疗补助金怎么领取? 解除劳动合同医疗补助金一般是携带治疗的材料到当地的劳动局窗口进行办理领取。《医疗期规定》第3条和第4条规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。 ...

·医疗纠纷赔偿明细是什么?
      医疗纠纷赔偿明细是什么样子的？当发生医疗纠纷之后，一般来说首先就是确定医患双方各自的责任，在确定好责任之后便可以开始进行关于赔偿问题的商讨了，很多人觉得医疗纠纷的赔偿是随意定的，其实相关的赔偿是有一定的标准的，而且关于赔偿也是有详细的规定的，那么医疗纠纷赔偿明细是什么样子的？1、...

·什么条件可以保外就医 保外就医该怎么申请
      什么条件可以保外就医 保外就医该怎么申请 一、什么条件可以保外就医 根据《保外就医执行办法》的规定，罪犯保外就医的条件如下： (1)罪犯在服刑期间，有下列情形之一的，可准予保外就医： ①身患严重疾病、短期内有死亡危险的; ②原判无期徒刑和死刑缓期二年执行后减为有期徒刑的...

·用人单位可以医疗期后解除劳动合同吗？
      劳动者在进行一些高度危险的工作时，受到工伤是有很大可能的一种情况。在受工伤之后，用人单位需要承担受工伤员工的医疗费用，还要支付给劳动者相应的赔偿，我国法律也有相关法规定保证劳动者的合法权益。那用人单位可以医疗期后解除劳动合同吗？ 一、用人单位可以医疗期后解除劳动合同吗？ 《劳...

·(1)医疗费。
      (1)医疗费。 按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭护支付。 结案后确需继续治疗的，按照治疗必需的费用给付。 (2)误工费。 当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于交通事故发生地平均生活费三倍以上的，按照三倍计算; 无固定收入...

·在我国签了医疗纠纷协议还能要赔偿吗
      在我国签了医疗纠纷协议还能要赔偿吗在我国签了医疗纠纷协议确定伤残的，可以追加赔偿。医疗纠纷是指发生在医疗卫生、预防保健、医学美容等具有合法资质的医疗企事业法人或机构的纠纷，目前中国的医疗纠纷是特别不好处理的事情。二、医疗纠纷造成的原因医疗纠纷通常是由医疗过错和过失引起的。医疗过失...

·医疗纠纷鉴定陈述意见该怎么正确表达
      医疗纠纷鉴定陈述意见该怎么正确表达在医患关系紧张的今天，医疗纠纷层出不穷，当医疗纠纷发生时，如果你决定要走法律程序解决问题，无论是病患还是医方，你都需要书写一份医疗纠纷鉴定陈述意见。那么，为了争取自己的合法权益，在不捏造不夸大事实的情况，这份陈述究竟应该如何正确书写呢？ 1、医疗...