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劳动工伤法律知识:

  •   公司有生产加工车间的,总免不了发生一些意外事故,导致员工受伤,一般来说,稍微正规些的公司,都会为受伤的员工申报工伤认定,这也是公司负责任的体现。公司不能总是拖延不去处理,否则很容易错过申请时效。那么,公司做工伤认定的有效期是多久?下面我们一起跟随我们了

  •   交通事故赔偿可以仲裁吗1、交通事故死亡赔偿标准计算方法交通事故赔偿是不可以仲裁的,仲裁委员会对于交通事故等纠纷并没有对应的法律依据。仲裁委员会受理交通事故损害赔偿纠纷没有法律依据。道路交通安全法指明了交通事故损害赔偿争议处理的两条途径,即请求公安

  •   当下社会,各种工伤事故经常会发生。为了获得相应的赔偿,难免要进行工伤伤残鉴定。然而,不同等级的工伤所获得的工伤赔偿也对应不同。那么,各级工伤伤残鉴定标准工伤等级鉴定标准是什么呢?下面就让我们为您进行详细的解答吧!工伤伤残鉴定标准工伤等级鉴定标准一

  •   工伤认定书多久生效1、工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。2、工伤认定书自工伤认定申请人提交资料后,60日内作出工伤认定的决定,对事实

  •   没签劳动合同工伤怎么认定?赔偿多少?一、没签劳动合同工伤怎么认定?只要建立了用工关系,即使未签订劳动合同,也是可以认定工伤的。不签订劳动合同是严重违反了《劳动合同法》的规定,对于因工受伤不给予享受工伤待遇的做法也是错误的。可以通过仲裁和诉讼途径主张

  •   工伤鉴定是劳动者必须要了解的劳动保障程序,工伤鉴定关乎劳动者受到工伤后的切身利益。工伤鉴定标准是给出工伤鉴定结果的依据,工伤鉴定标准有一到十级之分,每一级标准下面都有与其对应的不同程度的工伤,八级工伤鉴定标准2017是什么?一、八级工伤鉴定标准是什么?

  •   不一定。七级伤残陪20万是比较合理的。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。7级伤残可领取的一次性就业补助金为10个月的全省职工平均工资,一次性医疗补助金为10个月的全省职工平均工资。《公司保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为

  •   工作中站的太久算不算工伤?是否算工伤就要经过认定了之后才能确定。根据1996年8月原劳动部发布《企业职工工伤保险试行办法》的规定,职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(1)从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情

  •   交通事故中8级伤残赔偿标准是怎样的1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,

  •   仲裁裁决撤销情形有哪几种一、仲裁裁决撤销情形有哪几种1、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决的行为仲裁员在仲裁案件的过程中非法索要或非法接受当事人财物或其他不正当利益,仲裁员为了谋取私利或为了报答一方当事人已经或承诺给予自己的某种利

  • ·劳动者上下班摔骨折工伤吗
      上下班摔骨折工伤吗走路上下班的,作为一个行人,在步行上下班的途中,如果发生意外,是否能认定为工伤呢,这个需要区别不同的情形,首先自己不小心摔倒了,这个是肯定不能构成工伤的,因为行人自己摔倒自己没有注意到相关环境,且此时也是同样没有处于交通环境这个大前提之下的。其次如果被车撞到了呢,是否能认定为工伤呢,一般只要是行人被车


  •   一、工伤鉴定单位去做了之后的步骤是什么意思?工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同。用人单位应当

  • ·工伤鉴定有异议怎么办?
      职员在受伤后,若需要得到用人单位的经济赔偿,是需要经过工伤认定,在确定为工伤之后,在经过工伤鉴定确定伤情,才能请求用人单位支付衣服那个的经济赔偿金的。鉴定机构在受理鉴定请求后,需要在限定期限内得出结论,然后向相关人士寄送鉴定书,若当事人对工伤鉴定有异议怎么办?一、工伤鉴定有异议怎么办?根据我国《工伤保险条例》第二十六条


  •   工伤不同于其他人身伤害,是有明确的鉴定标准,在工作当中受伤了,算是工伤,在做了基本的工伤伤残鉴定之后,如果医疗机构提出工伤鉴定7级的证明的话,公司和政府有没有具体的赔偿标准呢?下面我们就带您简单了解下如果工伤鉴定7级的鉴定和具体赔偿标准。工伤鉴定7级具

  •   工伤鉴定一般可以延迟多少时间?工伤伤残等级鉴定是有时间限制的,一般是工伤认定下来就可以直接去做伤残鉴定,如果用人单位要行政复议,伤残鉴定会暂时中止的。伤残鉴定跟劳动者治疗没有影响,因为伤残鉴定是根据劳动者当时受伤时第一次入院的病历和暂时的康复情况,

  •   一、劳动合同调解仲裁法规定是怎么样的?1、2016年现行仲裁法延长了申请劳动争议仲裁时效期间。按现行规定应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。《劳动争议调解仲裁法》将申请仲裁的时效期间延长为一年,并且该时效可以中断、中止。2、

  •   能同时鉴定伤残和工伤吗?工伤鉴定和伤残鉴定不能一起做,因为是两个不同的鉴定机构进行伤残鉴定的,工伤伤残鉴定一般由劳动部门申请,到指定找医院进行工伤伤残鉴定,而其它的伤残鉴定要看是人身伤害,还是交通事故或者其它的,伤残鉴定的地方和申请的伤残鉴定的机构都不

  • ·广东劳动仲裁法实施细则的内容是什么?
      广东劳动仲裁法实施细则的内容是什么?广东省是我国人口大省,劳动力资源丰富,相对来说,劳动纠纷案件也比较多,仲裁机构的责任重大。广东省结合自身实际情况,在劳动仲裁法的基础上出台了实施细则,指导仲裁机构处理劳动争议案件。那么,广东劳动仲裁法实施细则的内容是什么?下面我们一起跟随我们学习下相关知识。广东劳动仲裁法实施细则


  • ·重大责任事故罪
      重大责任事故罪,是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。

    ·妨害公务罪
      妨害公务罪,是指以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员、人大代表依法执行职务,或者在自然灾害中和突发事件中,使用暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责,或故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务,虽未使用暴力,但造成严重后果的行为。

    ·以危险方法危害公共安全罪
      以危险方法危害公共安全罪,是指故意以放火、决水、爆炸、投毒以外的并与之相当的危险方法,足以危害公共安全的行为。以危险方法危害公共安全的犯罪,是一个独立的罪名,以放火、决水、爆炸、投毒以外的各种不常见的危险方法实施危害公共安全的犯罪。

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    劳动工伤法律咨询:

    ·劳动仲裁中,我是务工人员,有我向公司提起劳动仲裁
      劳动仲裁中,我是务工人员,有我向公司提起劳动仲裁

    ·工伤鉴定的事情,工伤所导致的跟腱大部分断裂
      工伤所导致的跟腱大部分断裂,现在已经休息四个月,什么时候能做鉴定,这期间公司没给过任何的赔偿问题,我现在应该怎么办

    ·在工地受伤,3根肋骨不全骨折,腰疼去做检查发现肾上有囊肿做手术是工伤吗?
      在工地受伤,3根肋骨不全骨折,腰疼去做检查发现肾上有囊肿做手术是工伤吗?

    ·用人方拖欠工资不给目前发生劳动仲裁到本人距离比较远,想委托请
      用人方拖欠工资不给目前发生劳动仲裁到本人距离比较远,想委托请律师

    ·瓦工工伤没签合同,没交保险,老板只提医疗费
      2015.05.12 下午4点左右,扬州市江都区大桥镇,格林豪泰宾馆内部装修,瓦工 上班时,脚手架滑落, 工伤 左髌骨骨折。没签合同,没交保险,老板只提医疗费,这种受伤医生说要休养一年,那我这一年的收入没有了 

    ·试用期间的工伤谁负责任,您好!感谢您百忙之中的关照!我单位有一员工
      您好!感谢您百忙之中的关照!我公司有一员工,工作1月余,未过试用期,出现了工伤事故(过了试用期的,我们都有买意外险的),我公司已为其治病花了2万多,请问未过试用期的员工受伤,我们要付全责吗?问题还在于,他伤到的是神经,医生说很难治愈,(他是从1米左右的车上脚踩

    ·工伤,左中指指尖开放性粉碎性骨折,指尖只有35亳米骨折,能
      工伤,左中指指尖开放性粉碎性骨折,指尖只有3.5亳米骨折,能评上残吗,谢谢

    ·工伤理赔,1、工伤鉴定一般多久能够审批完成、审批完成之后公司是否应当立即对鉴定结
      1、工伤鉴定一般多久能够审批完成、审批完成之后公司是否应当立即对鉴定结果给予赔偿?2、如果公司发生工伤事件公司应该在员工受伤期间付清营养费还是要等工伤鉴定结果出来之后再和工伤赔偿一起赔付?3、假如够不上工伤等级那么受害人所能得到的赔偿有哪些?

    ·急需了解。,请问工伤保险中的赔偿里讲的\
      请问工伤保险中的赔偿里讲的\

    ·毕律师你好!我2020年10月刚结束一个劳动仲裁,公司赔付提
      毕律师你好!我2020年10月刚结束一个劳动仲裁,公司赔付提成和待岗工资,目前已经全部支付,但是公司始终不给我安排工作岗位,也拖着不解除劳动合同。2020年12月28日我到公司要求上班,公司报警说早就辞退我了,说从2019年10月15日就给过我辞退决定书(没给

    ·你好 请问十级工伤一个月赔多少钱
      你好请问十级工伤一个月赔多少钱

    ·请问在工地做小工140块钱一天,工伤8级能赔多少钱san
      请问在工地做小工140块钱一天,工伤8级能赔多少钱divclass="w990mamt20

    ·职工工伤后,工伤待遇如何计算
      职工工伤后,工伤待遇如何计算

    ·南京发生工伤赔偿,怎么办?
      工伤赔偿


    ·劳动仲裁问题:员工提出需要未签劳动合同期间双倍赔偿工资。
      劳动仲裁问题:员工提出需要未签劳动合同期间双倍赔偿工资。

    ·你好,工伤一级,有工伤保险能一次性了断吗?
      你好,工伤一级,有工伤保险能一次性了断吗?

    ·怎样确定工伤,朋友在工厂被人殴打
      朋友在工厂被人殴打,致眼睛、头部受伤,但是因为工作问题引起的争执,此过程中均未还手。这属于工伤的范畴吗?由于厂长袒护那人,朋友自己也不想丢到工作,只好私了。厂长说自己愿意付医药费,误工费由施害人支付,但到目前为止医药费都是自己掏。害怕他们到时候耍赖,如何写一份

    ·一职工工伤(出差交通受伤)
      一职工工伤(出差交通受伤),公司将他看好并做了伤残鉴定,也垫资将他向肇事司机追回赔偿给他,至今他还不上班,公司该怎么办?谢谢

    ·篮球训练过程中受伤算是工伤吗
      篮球训练过程中受伤算是工伤吗

    ·车祸保险理赔与工伤理赔有冲突吗?盐城保险工伤能不能双理赔
      车祸保险理赔与工伤理赔有冲突吗?盐城保险工伤能不能双理赔

    ·我在公司上班试用期内,晚上加班出现了工伤事故,小腿筋被切割片
      我在公司上班试用期内,晚上加班出现了工伤事故,小腿筋被切割片切断了,公司会给我赔偿吗?.

    ·下班后加班,天色已黑在回家途中骑摩托车摔跤,算工伤吗?
      工厂大干期间,下班后留在工厂加班一个小时后回家,天已经黑了在回家途中骑摩托车摔跤,算不算工伤?

    ·工伤认定中止期间能否劳动仲裁工资,加班工资,补偿金
      工伤认定中止期间能否劳动仲裁工资,加班工资,补偿金

    ·上班期间被别人打掉一颗牙齿属于工伤保险范畴吗
      上班期间被别人打掉一颗牙齿工伤属于工伤保险范畴吗,只是被别人打掉一颗牙齿,这个人又不积极赔偿,又不需要住院,已经20天了,医生说一个月后才能镶牙,我该怎么办?

    ·上班工作中意外造成腰椎间盘突出能算工伤吗?几级
      上班工作中意外造成腰椎间盘突出能算工伤吗?几级

    ·申请工伤认定需要医院开伤已痊愈的证明吗?
      各们律师:   你们好!   我是096月份上班时受的伤(左跟骨粉碎性骨折),现在伤情基本稳定,只是走久了还有点痛。去申请工伤鉴定,11月5日到劳动保障部门去拿了工伤认定申请表回来填好后寄回总公司签字

    ·叶律师,您好:请问像这种情况能否通过仲裁要回工资?能否进一步
      叶律师,您好:请问像这种情况能否通过仲裁要回工资?能否进一步要回被骗投资股份的8万元?
    李某在黄某办的公司里工作,2018年1月开始,月工资3000元,到2019年9月开始加到月5000元,但在2020年1月到5月没有拿到工资。2020年10月16日被


    ·工伤八级在厦门能赔偿多少
      有没有包含经济损失

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