不服劳动仲裁裁决向哪个法院起诉

滁州律师网 www.cz148.net

  不服劳动仲裁裁决向哪个法院起诉

  一、不服劳动仲裁裁决向哪个法院起诉

  单位向中级法院，劳动者向基层法院

  《劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：

  (一)适用法律、法规确有错误的;

  (二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;

  (三)违反法定程序的;

  (四)裁决所根据的证据是伪造的;

  (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

  (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

  人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。

  仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

  第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

  二、什么情况下劳动仲裁单位才没权起诉

  适用一裁终局的劳动争议仲裁案件，用人单位无权起诉。

  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第 47 条规定：

  下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;

  (二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

  从第 47 条的规定可知，适用一裁终局的劳动争议仲裁案件有两类，一类是小额的仲裁案件，另一类是标准明确的仲裁案件。

  根据《劳动合同法》及《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁是解决公司与员工之间发生劳动争议的合法途径。其实公司被申请劳动仲裁，在大的公司随时都有，有些是公司违规，有些是员工认为自己可以得到多少多少钱，而去起诉公司，诉讼结果要看案件性质、内容、证据等多方面的因素。

·八级伤残工伤赔偿标准是怎么规定的?
八级伤残工伤赔偿标准是怎么规定的? (一)医疗费 1、要求：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、法律依据：《工伤保险条例》第30条第3款 3、备注：用人单位没有参加工伤保险的，不是必须到签有服务协议的医疗机构治疗。 (...

·在我国工伤四级伤残赔偿多少钱
关于员工工伤伤残的赔偿款，这不是由用人单位自己定价，并且也不是由受伤员工漫天要价的。所以国家根据员工工伤伤残鉴定的等级都合理的进行了伤残赔偿款的划分，这也在一定程度上维护了用人单位的基本权益。下面我们要为您介绍的是在我国工伤四级伤残赔偿多少钱? 一、在我国工伤四级伤残赔偿...

·事实上的劳动关系怎么认定？
我们每个人都终将走入社会工作，这是人生的必经阶段，当我们进入一家单位工作的时候，首先我们就会签订一份劳动合同，这样就与单位形成了法律意义上劳动关系。但是现实中有很大一部分人在工作之后根本就没有与用人单位签订劳动合同，这是不是意味着不存在劳动关系呢，法律是不会让这种事发生的，因此事...

·建设工程设计合同审查要点(一)建设工程设计主体的审核审查在对
建设工程设计合同审查要点(一)建设工程设计主体的审核审查在对建设工程设计合同主体进行审核审查时，主要从两方面进行：第一，合同主体是否合法和真实，有些企业由于各种因素的限制，导致其自身不具备签订合同的资格，而为了获取经济利益，企业会通过作假的手段来达到签订合同的目的，使市场的秩序受...

·合同到期继续工作未续签应该怎么赔偿
合同到期继续工作未续签应该怎么赔偿用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资; 二、如果员工不续签，要看...

·如果单位不续签劳动合同的，需要进行经济补偿。
如果单位不续签劳动合同的，需要进行经济补偿。如果员工不续签，要看具体情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。值得注意的是，这里的劳动条件是广义的，包括工资却...

·农村土地承包经营权确权登记工作的方式
农村土地承包经营权确权登记工作的方式农村土地承包经营权确认登记工作的方式一、家庭承包方式 1、准备前期资料。收集整理承包合同、土地台帐、登记簿、农户信息等资料，形成农户承包地登记基本信息表。处理国土“二调”或航空航天影像数据，形成用于调查和实测的基础工作底图。 2、入户权...

·工地现场施工安全生产高空坠物的法律规定有哪些
一，工地现场施工安全生产高空坠物的法律规定有哪些二，《侵权责任法》第八十五条规定：“建筑物、构筑物或者其他设施及其搁置物、悬挂物发生脱落、坠落造成他人损害，所有人、管理人或者使用人不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。所有人、管理人或者使用人赔偿后，有其他责任人的，有权向其他...

·工伤出院后多久做伤残鉴定对于申请工伤伤残鉴定的时
工伤出院后多久做伤残鉴定对于申请工伤伤残鉴定的时间是在确认为工伤后，根据治疗情况申请工伤伤残鉴定，如果伤情稳定，治疗已终结的，马上就可以申请伤残鉴定。按规定，用人单位、工伤职工或者其近亲属都可以申请伤残鉴定。申请工伤鉴定时，申请人要到设区的市级劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。但在...

·劳动合同里的工资约定不清怎么办
劳动合同里的工资约定不清怎么办劳动合同法明确规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第十七条规定，劳动合同中应当具备“劳动报酬”的条款。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义...

·对工伤认定不服怎么办
对工伤认定不服怎么办一、?对工伤认定不服，哪些情况下可以申请行政复议或提起行政诉讼? 根据《工伤保险条例》第五十五条规定：“有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼： (一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工...