工业化程度的加快，室内环境污染比室外污染更加严重，大多数的室

滁州律师网 www.cz148.net

  工业化程度的加快，室内环境污染比室外污染更加严重，大多数的室内环境污染来源于装修材料的不合格，从而导致了人们身体出现一系列的疾病，我国并没有针对室内环境污染出具过任何明确的一部法律。那么么今天，将从侵权责任的角度出发来对室内环境污染进行全面分析并提出先关救济。
   一、环境污染的定义
  室内环境属于社会生活中的居住环境，是构成城市环境和乡村环境的一个更小的范围的环境，这一小的环境也影响着人类的生存和发展，并成为组成环境的一个重要部分。作为环境法所调整的环境是以人类为中心进行区分的，而不以范围的大小进行限定。显而易见，室内环境污染就是指自然的或人为的破坏，向室内环境中添加某种物质而超过环境的自净能力而产生危害的行为。
   二、环境污染构成侵权责任的理论依据
  环境污染构成侵权时，受害者既可以提出产品质量侵权之诉，也可以提起环境侵权之诉。这是因为室内环境污染违反了我国相关法律的强制性规定，并且有些可能同时符合这两种侵权责任的构成要件。当侵权责任和违约责任竞合的时候受害者可以择一而诉，但是不同的选择对受害者的保护明显的不同。
   三、室内环境污染构成产品质量侵权的要件
   (一)产品存在缺陷
  产品缺陷是一种不合理的危险，并且这种危险它危害到了人身和他人的财产安全，居士装修材料，家电设备等都必须保障人体健康如果存在不合理的危险那么都是有缺陷的。
   (二)有损害事实存在
  室内环境侵权的损害事实包括人身损害、精神损害和财产损害。人身损害是指产品存在危及人身安全的不合理的危险并且构成消费者人体本身和健康的损害。财产损害是指缺陷产品以外的其他财产的损害，以及因为产品受到了财产上的损失。精神损害是指缺陷产品给受害人造成的精神痛苦和感情创伤。
   (三)产品缺陷与损害事实之间有因果关系
  产品缺陷和损害事实之间具有因果关系时，侵害者才承担法律责任。确认产品责任的因果关系要由受害方证明，对于缺陷产品的免责事由，由产品生产者进行证明。
  综上是我对室内环境污染的侵权责任进行的分析，室内环境污染呈现方式越来越多元化，人的一生中，在室内呆的时候远比室外的时间长，劣质的装修材料和家电等给我们的身心造成很大的痛苦，那么，从侵权的角度入手，在我们受到人身损害时能够更好的保护我们的权益。如果你在生活中遇到室内环境污染而感到无措时，可以咨询宿迁律师！
  
  
  
  

·经济补偿金计算标准：劳动合同法规定
      经济补偿金计算标准：劳动合同法规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月...

·员工个人年终奖免税吗？
      对于很多企业员工来说，年终奖是一笔不小的收入。但是税员工个人年终奖免税吗?在这里我们告诉您，员工个人年终奖是需要依法纳税的。年终奖需要满足个税起征点，并依据相关法规采用有效的纳税办法和计算方式进行纳税。下面就来看看具体的规定。一、员工个人年终奖免税吗?年底奖金要计算缴纳个人所得税...

·化工厂监护人的职责是什么
      化工厂监护人的职责是什么化工厂或其他企业工厂中并没有监护人一说，应该是安全负责人或安全责任人。化工厂安全责任人的职责是保证作业人员在工作中的安全，是本次作业的安全负责人和责任人。负责确认作业票的有效性;检查、落实安全措施是否完全到位。监护作业人员工作位置是否安全，操作方法、工具使...

·单位不可以解除劳动合同的情形有哪些
      虽然用人单位可以解除与劳动者之间的劳动合同，但这并不是可以随意就解除的，根据我国法律的规定，此时必须要满足规定的情形才可以，同时在一些情形下是不可以解除的。那到底单位不可以解除劳动合同的情形有哪些？我们一起在下文中进行了解。 一、单位不可以解除劳动合同的情形有哪些 依据《劳动...

·超过60岁存在劳动关系吗
      劳动关系是指用人单位与劳动者之间，依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。劳动者，是指达到法定年龄，具有劳动能力，通过社会劳动获得收入的人。劳动关系是在工作中建立的，那么退休以后呢 ?是否还存在劳动关系?现行退休年龄是男性60周岁，女性50周岁，那么，超过60岁存在劳动关系吗？下面...

·广州人社局 工伤认定程序是怎样的？
      广州市民在工作岗位上，遭遇安全事故后，应该尽快的要求单位帮助其办理工伤认定。通过人社局的鉴定，可以明确工伤等级，这样就可以向单位提出赔偿了。广州市的人社局是负责工伤认定的主要部门，那么广州人社局 工伤认定程序是怎样的？我们通过下面这篇文章给您讲一讲。 一、广州人社局 工伤认定...

·一、想要赔偿不做工伤鉴定可以吗?
      一、想要赔偿不做工伤鉴定可以吗? 想要赔偿不做工伤鉴定是不可以的，如果放弃提出进行工伤鉴定，则不能享有与此相关的补偿(如一次性伤残补助金、辅助器具等)。因此如果你存在残疾或影响劳动能力情形的，应当进行劳动能力鉴定。这个鉴定，员工本人或者用人单位都可以提出申请。 二、工伤赔...

·年童工的法定年龄是多少岁?
      年童工的法定年龄是多少岁? 16周岁。 《未成年人保护法》及有关法规的规定，童工是指未满十六周岁的用工，未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形，《民法通则》第十一条规定18周岁以上的人是完全民事行为能力人，才是成年人。18周岁以下的...

·用人单位可以与劳动者就哪些培训约定服务期
      用人单位可以与劳动者订立服务期协议，但是约定服务期的培训是有严格的条件的。一般约定的服务期期限要是超过了本身劳动合同的期限，那么此时劳动合同期限就会顺延至服务期的期限。通常用人单位可以与劳动者就哪些培训约定服务期呢?请一起在下文中进行详细了解。 一、用人单位可以与劳动者就哪些培训...

·监理工程师对于控制工程质量的原则是什么?
      监理工程师对于控制工程质量的原则是什么样的？ 在日常生活中我们便可以看出，工程质量是建筑施工中最为关键的。但是，要如何做才能使工程质量得到有效保证呢?大多数还是看监理工程师的监督情况了。那么，监理工程师对于控制工程质量的原则是什么样的呢?下面请听我们为您进行详细讲解。 一、监...

·城市园林绿化工程质量验收规范有哪些
      城市园林绿化工程质量验收规范有哪些 在这个发展迅速的21世纪里，环境成了整个世界的头等大事。随着科技的发展，人们生活水平的提高，人们对于环境的要求也越来越高，不管是哪个城市，都在用绿化面积的大小来牵动人们的心，以至于绿化工程也成了每个城市的首要工程，那么，城市园林绿化工程质量验...